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中共南充市委党校2024年引进高层次人才公告

来源:今日招聘 | 发布时间:2024-06-18 06:31:18 |  访问:55

根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省南充市2024年度引进高层次人才公告》等文件规定和工作需求,中共南充市委党校拟通过公开考核招聘引进高层次人才3名,现将有关事项公告如下。

一、招聘对象、范围及基本条件

(一)招聘对象和范围

面向全国公开考核招聘2024年7月31日前取得毕业证、学位证的高校毕业生(学历、学位含教育部留学服务中心认证的学历、学位),并完全符合《中共南充市委党校2024年度引才需求信息表》(附件1)要求。未在规定时间取得并提供有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负。

南充市内机关事业单位在编人员不属于本次引进高层次人才范围。

(二)基本条件

1.报考者应同时具备的条件

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(1)具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有良好的职业道德、事业心和责任感;

(2)身体健康,能正常履行招聘岗位职责;

(3)具备本公告招聘岗位具体要求和资格条件。其中,报考者本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称,应与报考岗位的“学历学位”和“专业”两栏表述分别相符。报考者因国家教育行政主管部门专业更名导致所学专业与招聘专业名称不同,但确属同一专业的可报名(由报考者自行提供省级及以上教育行政主管部门印发的专业更名文件等证明材料);

(4)委培、定向毕业生,须征得原委培、定向单位同意。

2.具有下列情形之一的,不得报考

(1)曾受过各类刑事处罚或在攻读硕士(博士)研究生期间受到党纪政务处分的;

(2)曾被开除中国共产党党籍、开除公职的;

(3)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;

(4)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满的;

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》等相关规定应当回避的;

(6)尚处于国家和我省规定的最低服务期和试用期内的公务员(含参公人员)、事业单位人员(期满截止时间2024年5月8日);

(7)按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;其他政策法规明确不得招聘为事业单位人员的失信人员;

(8)法律法规规定的其他情形和违反有关规定不适宜报考事业单位的。

二、公开考核招聘程序

(一)报名和资格审查

1.报名时间:自《四川省南充市2024年度引进高层次人才公告》发布之日起至2024年6月25日17:00止,逾期不再补报。

2.报名方式:网上报名。按《四川省南充市2024年度引进高层次人才公告》要求,填写《南充市2024年度引进高层次人才报名表》发送至指定邮箱:

中共南充市委党校凭中共南充市委组织部出具的《事业单位招聘工作人员聘用通知书》,通知取得聘用资格的人员在规定时间内到单位报到,并按照有关规定签订事业单位人事聘用合同,实行事业单位聘用制管理。

通过中共南充市委组织部审核确认后,未按规定时间报到的,视为自动放弃并取消其聘用资格。因此产生的空额不再递补。

七、纪律与监督

严肃纪律,严禁徇私舞弊、弄虚作假,纪检监察和事业单位人事综合管理部门将对事业单位公开招聘工作人员过程进行全程监督,对招聘过程中出现的违纪违规行为,一经查实,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)等有关规定进行严肃处理,欢迎社会各界予以监督。

八、有关注意事项

(一)考核招聘中如有调整、补充等事项,在南充市人事考试中心官网“人才引进”专栏通知或公告,请考生随时关注。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息和其他各种原因导致的考生与人才引进考核信息不能及时传达到本人,导致本人未能按要求参加资格审查、考核(含笔试、面试)、体检、考察、聘用的,责任自负。

(二)考核当日,考核人员凭《考核通知书》原件、本人有效二代身份证原件按《考核通知书》规定的时间及地点准时报到。上述证件不齐备或未按规定时间到考场签到候考的视为自动放弃考核资格。

(三)考核期间采用封闭的办法进行管理,考核顺序由考生抽签确定。

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(四)考核期间不得携带电子记事本类、移动电话等通讯设备和影音像设备进入考场。已带的要按考务工作人员的要求关闭电源并存放在指定位置,不得带入候考室。一经发现,取消资格。

(五)面试考生在候考室等候,由工作人员引导进入考室接受考核。考生不得向考官和考室工作人员提供本人考核序号以外的任何信息,否则,取消考核资格。

(六)候考室和考室内严禁吸烟。

(七)考核结束后,不得再进入封闭地点或在考场附近逗留,不得将已答试题的内容以任何方式告诉其他考生。

(八)考生应服从考务工作人员的管理,不得无理取闹、辱骂、威胁、报复工作人员,不得损坏公物。

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(九)在考核招聘过程中,应确保信息、过程、结果公开,对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照规定进行严肃处理。

附件:1. 中共南充市委党校2024年度引才需求信息表

2. 南充市2024年度引进高层次人才

中共南充市委党校

2024年6月17日

附件下载

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【 责任编辑:今日招聘 】

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