湖南飞沃新能源科技股份有限公司

单位简介

湖南飞沃新能源科技股份有限公司（简称“飞沃科技”）成立于2012年，是一家专注于高强度紧固件研发与制造，并提供紧固系统解决方案的国家高新技术企业。紧固件是高端装备上的关键基础零部件，飞沃科技制造的紧固件主要应用于风电、工程机械、轨道交通、船舶、石油、电力、航空航天等工业领域。其中风电领域产品主要有：风电叶片预埋螺套、机舱螺栓、塔筒螺栓、地锚螺栓等。其中预埋螺套这一非标紧固件，在全球风电紧固件细分市场占据70%以上的份额，远销美国、西班牙、印度、波兰、土耳其、巴西等国家。飞沃科技拥有完整的技术研发和生产制造体系，现建有“湖南省高强度紧固件智能制造工程技术研究中心”，曾获得“省级创新创业团队”荣誉。公司在高强度紧固件领域取得了创新与成果，获得了国家发明专利16项，实用新型专利14项，软件著作权15项，主导参与制订国家标准4项。

招聘简章

“飞扬青春，让沃不凡”

湖南飞沃新能源科技股份有限公司2024年校园招聘简章

（涵盖本、硕）

一、公司简介：

湖南飞沃新能源科技股份有限公司（简称“飞沃科技”）成立于2012年，公司于2023年6月在深圳证券交易所创业板上市（股票代码：301232），是一家专注于高端高强度紧固件研发与制造，并提供紧固系统解决方案的国家高新技术企业。产品广泛应用于风电、航空航天、燃气轮机、石油、汽车、高铁、工程机械等高端装备领域。飞沃科技生产的风机叶片预埋螺套、机舱螺栓、塔筒螺栓、锚栓组件等风电全系列紧固件，已经成为全球风电紧固件行业龙头企业。同时，飞沃科技对标全球紧固件行业巨头，拓展航空航天、燃气轮机、石油装备领域，并建立良好的合作伙伴关系。

飞沃科技拥有完整的技术研发和生产制造体系，现建有“湖南省高强度紧固件智能制造工程技术研究中心”，曾获得“省级创新创业团队”荣誉。公司在高强度紧固件领域取得了很多创新成果，获得国家发明专利31项，实用新型专利30项，软件著作权21项，参与制订国家标准8项、行业标准制订2项。公司正在快速完成传统制造业向以“精益数字化”为核心的智能制造转型升级。近年来，公司获得了国家工信部“智能制造试点示范企业”、国家工信部首批“专精特新小巨人企业”、国家工信部“双创试点示范平台”、国家工信部“两化融合管理体系贯标试点单位”、国家工信部制造业单项冠军、国家工信部工业互联网试点示范项目、湖南省第七届省长质量奖等荣誉。

公司以科技创新为引领，以“为中国做好一颗螺丝钉”为企业使命，致力成为一家全球领先的高强度紧固系统方案提供商，与国内同行一起推动中国高端紧固件行业的高质量发展！

二、招聘岗位

1、岗位需求

2、胜任素质

（1）在校期间学习成绩优良，全面掌握专业知识；cet-4及以上英语水平，具备基本听说读写能力；熟练操作建模及办公软件。

（2）热爱机械行业，希望在自己的专业领域有所延伸；具备快速学习的能力，并不断追求创新和突破；具有较强的抗压能力，良好的工作状态和心态；愿与人沟通，积极主动，注重团队合作。

（3）身体健康，勤恳踏实。

3、招聘对象：2022-2024届本、硕、博毕业生。

三、公司福利

1、五险一金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

2、后勤支持：

（1）可口的食堂菜肴：自办福利食堂，为员工提供卫生免费、可口的伙食。

（2）优质的住房保障：拥有多片区宿舍，提供免费单间、双间、四人间公寓式宿舍。

3、员工关怀

（1）健康的作息时间：常白班，不倒班。

（2）全面的假期种类：法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、哺乳假、丧假等。

（3）多样的员工福利：节假日、生日等送上温馨的礼物祝贺、免费年度健康体检。

（4）缤纷的文体活动：提供工会活动室，包含健身跑步机、乒乓球、台球等运动场地，组织丰富多彩的文体活动。

四、培训发展

1、培训体系

（1）日常培训：新员工入职培训、在职进修培训、工作现场训练、技能培训等。

（2）导师辅导：为每位加入公司的大学生配备一位资深前辈作为导师，一对一负责岗前培训期的指导及培养。

（3）轮岗培训：在公司内部与其他同时调换岗位，或是在部门内部承担不同的工作，丰富知识与技能。

（4）项目参与：参与公司或部门重要项目，丰富其知识和技能，锻炼其技术和管理能力。

2、发展路径

为员工提供管理和技术等多种发展通道，将员工的专业特长、职业能力和工作业绩等各方面综合能力作为晋升的重要参考依据，通过晋升和发展，提高相应待遇。

（1）技术序列：助理工程师→工程师→主管工程师→技术专家→技术总工；

（2）管理序列：班组长→副主管→主管→副经理→经理→总监→副总经理；

（3）专业序列：职员/助理→专员→高级专员→资深专员→专家→资深专家。

五、培养路线

1、入职第一周——入职培训：公司：企业文化、人事制度、安全管理、质量意识培训等；部门：入职引导、职业发展指导、部门职能、规章制度流程培训等。

2、入职第二周——部门实习：了解公司整体业务、了解公司各类产品及技术、质量工艺、流程等

3、入职1-2个月——轮岗实习：了解轮岗部门业务、各类产品及技术、质量工艺等、专业技能培训、工作轮岗实操学习等。

4、入职3-12个月——初步定岗：部门职能职责、岗位职能职责与要求、专业技能学习、岗位工作等。

5、入职1年后——定岗晋级：专业技能提升、专业技能考证、工作表现等。

六、应聘及联系方式

1、应聘流程：投递简历→人资初试→专业复试→终面→录用签约；

2、联系方式：

电话：180****9423（微信同号）

邮箱：zho*******shfinework.cn' target='_blank'>zho*******shfinework.cn

3、公司官网：https://www.hnfinework.com/

4、公司地址：湖南省常德市桃源县陬市工业园校园招聘违规举报

招聘职位

生产运营管培生（985、211院校）

招聘专业：机械类，机械设计制造及其自动化，材料成型及控制工程，能源与动力工程，工商管理类，工商管理，物流管理，供应链管理

8k-12k/月

投递简历

10人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

1、公司面向应届毕业生推出的人才培养计划，旨在建立培养优秀的管理经验人才后备队伍。

2、入选者将通过跨工作模块学习，熟悉制造行业的运营模式及公司业务流程，接受系统性培训提升个人综合能力，培养管理意识，在未来3-5年内成长为公司精英和管理人才。

岗位要求：

您需要具备：

1、有持续的内驱力，可以自我激励；

2、有良好的语言表达能力，较强的逻辑思维；

3、对于能够在一个不断追求卓越的环境中学习并成长的前景感到兴奋。

4、985、211本科院校的毕业生，能源与动力、金属材料类、机械类、热能动力类等相关专业优生。

投递说明：

联系电话：158****5572

投递邮箱：120*******qq.com

其他描述：

岗位详情

助 理 工 程 师

招聘专业：机械电子工程，机械设计制造及其自动化，汽车服务工程，材料科学与工程

6k-10k/月

投递简历

10人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

岗位职责：

1、负责各类图纸的三维设计和二维工程图转化；

2、负责工艺流程、工艺操作规程等工艺文件的编制和更新；

3、跟进产品开发过程、工艺验证，收集、整理产品开发过程中的过程记录；

4、跟进不符合项的改善及改善证据提报，配合完成不符合项的关闭。

岗位要求：

1、熟练运用autocad、solidworks等二维和三维制图软件，熟练使用office办公软件；

2、能源 动力类、机械类、金属材料类、工程力学类相关专业优先；

3、工作认真负责、严谨细致；协调能力、沟通能力强，良好的职业道德和忠诚度，勇于承担责任。

投递说明：

简历投递邮箱：zho*******shfinework.cn

其他描述：

为员工提供管理和技术等多种发展通道，将员工的专业特长、职业能力和工作业绩等各方面综合能力作为晋升的重要参考依据，通过晋升和发展，提高相应待遇。

（1）技术序列：助理工程师→工程师→主管工程师→技术专家→技术总工；

（2）管理序列：班组长→副主管→主管→副经理→经理→总监→副总经理；

（3）专业序列：职员/助理→专员→高级专员→资深专员→专家→资深专家。

岗位详情

热处理助理工程师

招聘专业：材料成型及控制工程，材料类，金属材料工程

6k-10k/月

投递简历

10人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

1.负责协助热处理工艺技术，确保产线质量稳定性现场技术指导与监管；

2.处理协助热处理生产过程中出现的技术、产品质量问题，并收集、整理、分析相关的技术数据，参与

提高热处理工艺水平和产品质量的工艺优化；

3.负责协助产品日常检测，实时检测每天各线的产品质量，确认检测中心的检测结果；

4.负责协助热处理现场异常处理。对产线异常进行确认、信息反馈、热处理设备的故障排查并提出解决

方案；

5.按时完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1、金属材料，机械加工与工艺工程、化学工程与工艺等相关专业；

2、工作积极性高、学习主动性强；

3、能吃苦耐劳；

投递说明：

简历投递邮箱：zho*******shfinework.cn

hr电话：180****9423

其他描述：

为员工提供管理和技术等多种发展通道，将员工的专业特长、职业能力和工作业绩等各方面综合能力作为晋升的重要参考依据，通过晋升和发展，提高相应待遇。

（1）技术序列：助理工程师→工程师→主管工程师→技术专家→技术总工；

（2）管理序列：班组长→副主管→主管→副经理→经理→总监→副总经理；

（3）专业序列：职员/助理→专员→高级专员→资深专员→专家→资深专家。

岗位详情

表面处理助理工程师

招聘专业：机械设计制造及其自动化，材料成型及控制工程，金属材料工程

6k-10k/月

投递简历

5人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

1.负责协助新产品开发及小样试生产全过程管理；

2.负责协助新工艺技术研发引进并指导生产制造部门使用新技术；

3.负责协助编制生产工艺技术规范与制度并监督执行；

4.负责协助提供生产工艺技术支持及优化改善；

按时完成领导交办的其它工作任务

岗位要求：

1、金属材料，机械加工与工艺工程、化学工程与工艺；

2、工作主动积极、学习态度较好；

3、能吃苦耐劳。

投递说明：

简历投递邮箱：zho*******shfinework.cn

hr电话：180****9423

其他描述：

岗位详情

工艺助理工程师

招聘专业：机械，机械工程，机械设计制造及其自动化，机械（专硕），材料成型及控制工程，材料科学与工程

6k-10k/月

投递简历

5人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

1.负责图纸加工工艺编制，加工程序编制，材料准备，加工所需工装准备，加工刀具清单编制提前上交给上级审核；

2.负责生产过程的工艺文件编制，工艺技术指导，更改，补充完善；

3.多深入现场，解决加工质量和安全隐患，进一步提高生产效率；

4.负责生产过程工艺的改进和提出，使其适应和推进公司生产效率的提高；

5.程序应用到机床加工过程中及时跟进，确保重要尺寸与设计图要求符合，及时跟踪，检查，总结，分析所预估工时的准确性，为机器产能排产提供准确可靠的依据；合理，及时的评估零件加工工时，确保加工进度；

6.按加工工艺编写刀路，保证刀路安全合理，无过切碰撞，上机前与操作员沟通好加工方法，给操作员工艺讲解，应注意哪些地方。批量加工要亲自确认首件产品，无误后再批量生产；

7.参与评审新产品的工艺设计，以及产品的制造要求，编写产品的作业指导书。

岗位要求：

1、金属材料，机械加工与工艺工程、化学工程与工艺等相关专业；

2、工作主动积极、学习能力强；

3、能吃苦耐劳。

投递说明：

简历投递邮箱：zho*******shfinework.cn

hr电话：180****9423

其他描述：

为员工提供管理和技术等多种发展通道，将员工的专业特长、职业能力和工作业绩等各方面综合能力作为晋升的重要参考依据，通过晋升和发展，提高相应待遇。

（1）技术序列：助理工程师→工程师→主管工程师→技术专家→技术总工；

（2）管理序列：班组长→副主管→主管→副经理→经理→总监→副总经理；

（3）专业序列：职员/助理→专员→高级专员→资深专员→专家→资深专家。

岗位详情

工艺技术员

招聘专业：机械类，机械工程，机械设计制造及其自动化，材料科学与工程，金属材料工程

6k-10k/月

投递简历

5人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

1.负责图纸加工工艺编制，加工程序编制，材料准备，加工所需工装准备，加工刀具清单编制提前上交给上级审核；

2.负责生产过程的工艺文件编制，工艺技术指导，更改，补充完善；

3.多深入现场，解决加工质量和安全隐患，进一步提高生产效率；

4.负责生产过程工艺的改进和提出，使其适应和推进公司生产效率的提高；

5.程序应用到机床加工过程中及时跟进，确保重要尺寸与设计图要求符合，及时跟踪，检查，总结，分析所预估工时的准确性，为机器产能排产提供准确可靠的依据；合理，及时的评估零件加工工时，确保加工进度；

6.按加工工艺编写刀路，保证刀路安全合理，无过切碰撞，上机前与操作员沟通好加工方法，给操作员工艺讲解，应注意哪些地方。批量加工要亲自确认首件产品，无误后再批量生产；

7.参与评审新产品的工艺设计，以及产品的制造要求，编写产品的作业指导书。

岗位要求：

1、本科及以上学历，机械或材料类专业；

2、掌握cad、ug等绘图软件；

3、工作认真负责，积极上进，有较强的主观能动性。

投递说明：

联系电话：180****9423（微信同号）

其他描述：

培养路线

1、入职第一周——入职培训：公司：企业文化、人事制度、安全管理、质量意识培训等；部门：入职引导、职业发展指导、部门职能、规章制度流程培训等。

2、入职第二周——部门实习：了解公司整体业务、了解公司各类产品及技术、质量工艺、流程等

3、入职1-2个月——轮岗实习：了解轮岗部门业务、各类产品及技术、质量工艺等、专业技能培训、工作轮岗实操学习等。

4、入职3-12个月——初步定岗：部门职能职责、岗位职能职责与要求、专业技能学习、岗位工作等。

5、入职1年后——定岗晋级：专业技能提升、专业技能考证、工作表现等。

岗位详情

人事专员

招聘专业：人力资源管理

5k-7k/月

投递简历

2人

本科及以上 | 常德市

职位描述

岗位职责：

人力资源岗位管培生

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业；

2、性格开朗、外向，沟通能力强；

3、具有较强的执行能力及抗压能力。

投递说明：

联系电话：180****9423（微信同号）

其他描述：

岗位详情